Salario Diario
El salario diario es el resultado
de dividir entre 30 el salario mensual del trabajador. En este sentido, tomando
como referencia el salario mínimo vigente a partir del 1ro de mayo de 2014 (Bs
4.251,40) es de Bs 141,71
Beneficio de Alimentación.
El Artículo 2, Parágrafo Segundo
de la Ley Alimentación establece un tope de 3 salarios mínimos para los
trabajadores que deben disfrutar de este beneficio.
Con el aumento del Salario Mínimo
del 30% establecido por Nicolás Maduro y vigente a partir del 1o de mayo de
2014, llegando a Bs. 4.251,40 mensuales, el trabajador que gane Bs 12.754,2 o
más mensual no podrá disfrutar de este beneficio de ley.
Aportes al SSO
La Ley del SSO establece en su Artículo
98 el límite de salarios para cotizar y recibir Prestaciones en Dinero el cual
“se fija en el equivalente a cinco (5) salarios mínimos urbanos vigentes
mensuales”.
En este sentido, están llamados a
cotizar al SSO quienes ganen menos de Bs. 21.257 mensuales.
Beneficio del Subsidio Habitacional
La Resolución Nº 154 publicada en
Gaceta Oficial Nº 39.969 del 20 de julio de 2012 establece que se otorgará el
subsidio gubernamental para la compra de viviendas a los ciudadanos que ganen
menos de 4 salarios mínimos.
Es decir, solo podrán disfrutar
de este subsidio quienes a partir del 1ro de mayo de 2014 ganen menos de Bs
17.005,6 mensual
Porcentaje del Subsidio según el Salario Mínimo
|
# de Salarios
|
Salario Mínimo (Bs.)
|
% de Subsidio
|
|
1
|
4.251,40
|
80
|
|
1,1
|
4.676,54
|
77,42
|
|
1,2
|
5.101,68
|
74,84
|
|
1,3
|
5.526,82
|
72,26
|
|
1,4
|
5.951,96
|
69,68
|
|
1,5
|
6.377,10
|
67,1
|
|
1,6
|
6.802,24
|
64,52
|
|
1,7
|
7.227,38
|
61,94
|
|
1,8
|
7.652,52
|
59,35
|
|
1,9
|
8.077,66
|
56,77
|
|
2
|
8.502,80
|
54,19
|
|
2,1
|
8.927,94
|
51,61
|
|
2,2
|
9.353,08
|
49,03
|
|
2,3
|
9.778,22
|
46,45
|
|
2,4
|
10.203,36
|
43,87
|
|
2,5
|
10.628,50
|
41,29
|
|
2,6
|
11.053,64
|
38,71
|
|
2,7
|
11.478,78
|
36,13
|
|
2,8
|
11.903,92
|
33,55
|
|
2,9
|
12.329,06
|
30,97
|
|
3
|
12.754,20
|
28,39
|
|
3,1
|
13.179,34
|
25,81
|
|
3,2
|
13.604,48
|
23,23
|
|
3,3
|
14.029,62
|
20,65
|
|
3,4
|
14.454,76
|
18,06
|
|
3,5
|
14.879,90
|
15,48
|
|
3,6
|
15.305,04
|
12,9
|
|
3,7
|
15.730,18
|
10,32
|
|
3,8
|
16.155,32
|
7,74
|
|
3,9
|
16.580,46
|
5,16
|
|
4
|
17.005,60
|
2,58
|
Aportes al FAOV
En el FAOV se deja abierto el
límite (no hay límites) para el aporte a dicho fondo.
Tope Salarial para beneficio de Guardería
La nueva LOTTT elimina el tope
salarial para el beneficio de guardería así como el porcentaje en base al
salario mínimo a pagar el cual era antes del 40% (Ver Art 343 de la LOTTT)
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